{"id":24257,"date":"2026-05-30T11:34:35","date_gmt":"2026-05-30T14:34:35","guid":{"rendered":"https:\/\/csimaster.com\/noticia2025\/pec-da-6x1-esta-valorizando-a-legislacao-e-nao-a-negociacao-diz-professor\/"},"modified":"2026-05-30T11:34:40","modified_gmt":"2026-05-30T14:34:40","slug":"pec-da-6x1-esta-valorizando-a-legislacao-e-nao-a-negociacao-diz-professor","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/csimaster.com\/noticia2025\/pec-da-6x1-esta-valorizando-a-legislacao-e-nao-a-negociacao-diz-professor\/","title":{"rendered":"PEC da 6X1 est\u00e1 valorizando a legisla\u00e7\u00e3o, e n\u00e3o a negocia\u00e7\u00e3o, diz professor"},"content":{"rendered":"
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A PEC que prop\u00f5e o fim da escala 6×1 est\u00e1 priorizando a imposi\u00e7\u00e3o legislativa em detrimento da negocia\u00e7\u00e3o coletiva. Essa \u00e9 a avalia\u00e7\u00e3o de Jos\u00e9 Pastore, soci\u00f3logo e professor aposentado da USP (Universidade de S\u00e3o Paulo), em entrevista ao WW<\/strong>.<\/p>\n

“A PEC n\u00e3o est\u00e1 valorizando muito a negocia\u00e7\u00e3o, est\u00e1 valorizando a legisla\u00e7\u00e3o, ou seja, a ideia \u00e9 impor tanto a jornada quanto a escala nesse curto espa\u00e7o de tempo”, avaliou.<\/p>\n

Para Pastore, o trabalhador est\u00e1 sendo iludido pela proposta. Segundo ele, a PEC n\u00e3o valoriza a negocia\u00e7\u00e3o, mas sim a legisla\u00e7\u00e3o, ao buscar impor tanto a jornada quanto a escala de trabalho em um curto espa\u00e7o de tempo.<\/p>\n

Pastore destacou que fazer ajustes de jornada e de escala \u00e9 uma tarefa bastante complexa. “Vai haver muita empresa que n\u00e3o ter\u00e1 tempo h\u00e1bil para montar uma nova jornada, para montar uma nova escala, para come\u00e7ar a dar treinamentos adequados para as pessoas, para poder fazer o ajuste que ser\u00e1 necess\u00e1rio em termos de turnos”, afirmou.<\/p>\n

Segundo ele, turnos envolvem os per\u00edodos da manh\u00e3, tarde e noite, e a reorganiza\u00e7\u00e3o desse sistema n\u00e3o pode ser feita de forma apressada.<\/p>\n

O prazo de 60 dias previsto para que categorias como metal\u00fargicos e comerci\u00e1rios revisitem suas conven\u00e7\u00f5es e acordos coletivos de trabalho foi questionado pelo especialista. Para ele, esse intervalo \u00e9 inusitado e insuficiente diante da complexidade que o processo exige.<\/p>\n

Escala imposta para toda a economia<\/h2>\n

Pastore tamb\u00e9m criticou a abrang\u00eancia da medida. “N\u00e3o tem cabimento voc\u00ea colocar uma camisa de for\u00e7a em termos de escala e tamb\u00e9m em termos de jornada para toda a economia brasileira”, afirmou.<\/p>\n

Ele exemplificou que a regra valeria igualmente para um sal\u00e3o de beleza, uma siderurgia, uma farm\u00e1cia e um avi\u00e1rio \u2014 setores com din\u00e2micas completamente distintas.<\/p>\n

O especialista ressaltou ainda que o mercado de trabalho brasileiro \u00e9 altamente diversificado. Segundo ele, a CBO (Classifica\u00e7\u00e3o Brasileira de Ocupa\u00e7\u00f5es) registra aproximadamente 2.400 ocupa\u00e7\u00f5es diferentes, cada uma com suas pr\u00f3prias peculiaridades.<\/p>\n

Pastore afirmou nunca ter encontrado na literatura internacional um pa\u00eds que legisle sobre escala de trabalho da forma como o Brasil est\u00e1 se propondo a fazer com a PEC.<\/p>\n<\/p><\/div>\n

Os textos gerados por intelig\u00eancia artificial na CNN Brasil<\/strong>\u00a0s\u00e3o feitos com base nos cortes de v\u00eddeos dos jornais de sua programa\u00e7\u00e3o. Todas as informa\u00e7\u00f5es s\u00e3o apuradas e checadas por jornalistas. O texto final tamb\u00e9m passa pela revis\u00e3o da equipe de jornalismo da\u00a0CNN<\/strong>.\u00a0Clique aqui para saber mais.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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